长兴论坛

 找回密码
 注册通行证

QQ登录

只需一步,快速开始

便捷登录,只需一步

扫一扫,极速登录

搜索
查看: 2582|回复: 1

关于公司补偿金的咨询

  [复制链接]
发表于 2010-1-30 09:58:17 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 浙江
我想向您咨询下,本人于07年11月入职现公司,试用期3个月,08年3月转正,合同签的是一年期固定合同,合同到期后公司未与我续签,一直工作到2010年1月,我已于09年12月初提出离职(主动离职),现已满30天,请问我能否要求补偿金?大概多少。谢谢回答。
发表于 2010-2-2 15:31:08 | 显示全部楼层 来自: 浙江湖州
按照我国《劳动合同法》的规定,你主动辞职终止了劳动关系,经济补偿金是不予支持的。但是你书面劳动合同期满后,你继续上班,公司没有和你续签劳动合同,是违反《劳动合同法》的规定的,根据《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册通行证  

本版积分规则

发布主题 上个主题 下个主题 快速回复 收藏帖子 返回列表 客服中心 联系我们
公司简介 | 关于百叶龙 | 产品服务 | 法律声明| 隐私保护 | 诚聘英才 | 联系我们 | 网站地图 |手机版 |手机客户端下载
网站运营:浙江简一文化传媒有限公司  广告热线:18599999946    站务处理QQ:491513048   TEL:0572-6666141   
信息产业部备案/许可证编号:浙ICP备15029588号 软件著作权:软著登字第E0052470号 Copyright©2009-2023 WWW.CX-BBS.COM All Right Reserved.
法律顾问:浙江东方绿洲律师事务所  沈学峰  律师  公安备案号:浙公网安备33052202000809号
返回顶部